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Das Changesetter-Konzept

Veränderungsprozesse starten und zum Erfolg führen, ist schwierig.

Der CHANGESETTER macht die Veränderung erfahrbar und damit steuerbar. Das Bodenbrett deckt den Unterschied zwischen Management und Leadership auf, zeigt Lücken im Prozess und meistert die emotionale Betroffenheit aller Beteiligten. Führungskräfte und Teams entdecken in gemeinsamer Aktion ganz spielerisch, wo Potenziale schlummern, Widerstände lauern und nachgesteuert werden sollte, damit die Menschen ins Boot steigen und den Chance kraftvoll unterstützen.

Erleben Sie einen neuen Blick auf Ihr Vorhaben und nutzen Sie vor dem Start einen Workshop mit dem Changesetter und Barbara Baratie, um Ihr Vorhaben kraftvoll im Team umzusetzen.

Die Unternehmensentwickler – www.die-unternehmensentwickler.de – 02823 928 32 88